- AJ Tooted
- Jätkusuutlikkus
Happiness at work algab jätkusuutlikkusest
AJ Grupp astub igapäevaselt samme jätkusuutlikuma tuleviku suunas. Töötame selle nimel, et luua paremaid töökeskkondi, vähendada keskkonna- ja kliimamõjusid ning panustada vastutustundlikumasse homsesse.
Jätkusuutliku arengu kolm valdkonda
Meie jaoks tähendab jätkusuutlikkus inimesi, keskkonda ja tulevikku – koos läbimõeldud ja pikaajalise äritegevusega. See tähendab turvalisi ja läbimõeldud töökeskkondi, keskkonna- ja kliimamõju vähendamist ning vastutustundlikku juhtimist, mis toetab ettevõtte arengut pikemas perspektiivis.
Sertifikaadid ja tunnustused
ISO 9001 & 14001
ISO 9001 ja ISO 14001 on rahvusvahelised kvaliteedi- ja keskkonnajuhtimissüsteemide standardid. Iga-aastased auditid sõltumatu akrediteeritud asutuse poolt tagavad, et meie tegevus põhineb pideval arengul. AJ Grupp on sertifitseeritud juba aastaid.
EcoVadis
EcoVadis on rahvusvaheline sõltumatu hindamisplatvorm, mis analüüsib ettevõtete vastutustundlikkust ja jätkusuutlikkust keskkonna, töö- ja inimõiguste, eetika ning vastutustundliku hankimise valdkonnas. EcoVadis on AJ Gruppi tunnustanud jätkusuutlikkuse eest kuldmedaliga. See tähendab, et kuulume enam kui 150 000 hinnatud ettevõtte seas 5% maailma parimate hulka. Tutvu meie EcoVadis hinnanguga.
UN Global Compact
UN Global Compact on maailma suurim vabatahtlik ettevõtete jätkusuutlikkuse algatus. See kutsub ettevõtteid üles viima oma strateegiad ja tegevused vastavusse kümne universaalse põhimõttega, mis on seotud inimõiguste, töötingimuste, keskkonna ja korruptsioonivastase tegevustega. AJ Grupp on selle algatuse osaline.
Happiness for people: töökeskkond, kus inimesed tunnevad end hästi
Heaolu tööl algab inimestest. Seetõttu on oluline luua töökeskkond, kus inimesed tunnevad end turvaliselt, väärtustatuna ja saavad areneda.
Kuidas panustame jätkusuutlikumasse töökeskkonda?
-
Parandame töötingimusi ja -ohutust oma Euroopa töökohtades süsteemse lähenemise kaudu, mis hõlmab koolitusi ja pidevat järeltegevust.
-
Töötame selle nimel, et töökeskkonnad oleksid kaasavad ning kõiki koheldakse õiglaselt ja lugupidavalt. Seda toetavad selged põhimõtted ja protsessid diskrimineerimise ja ahistamise ennetamiseks.
-
Edendame häid töötingimusi kogu tarneahelas tuginedes oma käitumiskoodeksile, riskihindamistele ja audititele.
-
Arendame ja pakume tooteid ning lahendusi, mis toetavad heaolu – ergonoomika, aktiivne liikumine ning valgus- ja helilahendused.
Avasta meie keskonnamärgistega tooted
Pereettevõttena keskendume alati pikemale perspektiivile. Soovime luua väärtust mitte ainult täna, vaid ka tulevastele põlvkondadele – see eeldab vastutustundlikku ja jätkusuutlikku lähenemist.
Enock Johansson, AJ GruppHappiness for the planet: keskkonna- ja kliimamõju vähendamine
Vähendades heitmeid, kasutades ressursse tõhusamalt ning pakkudes kauakestvaid tooteid, panustame jätkusuutlikumatesse töökeskkondadesse. Meie eesmärk on vähendada keskkonna- ja kliimamõjusid kogu väärtusahela ulatuses ning liikuda samm-sammult kasvuhoonegaaside netonullheite suunas.
Kuidas vähendame oma keskkonna- ja kliimamõjusid?
-
Vähendame otseseid ja kaudseid heitmeid, investeerides energiatõhususe meetmetesse, nutikamatesse transpordilahendustesse ning oma päikeseenergiasüsteemidesse.
-
Pikendame toodete eluiga, muutes varuosad paremini kättesaadavaks ning kavandades tooteid üha enam parandamise, korduskasutuse ja ringluse põhimõtteid silmas pidades.
-
Pakume tuhandeid keskkonnamärgisega tooteid, sh FSC®-sertifikaadiga valikuid ja tooteid, mis on hinnatud Möbelfakta, Põhjamaade Luigemärk (Nordic Swan Ecolabel), EL ökomärgis (EU Ecolabel) ja Byggvarubedömningen standardite kohaselt.
-
Suurendame läbipaistvust keskkonnadeklaratsioonide (EPD) ja süsinikujalajälje arvutuste kaudu, aidates klientidel teha teadlikumaid valikuid.
Happiness that lasts: pakume pikaajalist väärtust
Pereettevõttena keskendume alati pikemale perspektiivile ja arendame äritegevust, mis loob väärtust ka tulevastele põlvkondadele. Jätkusuutlikkus on osa meie strateegiast.
Kuidas tagame pikaajalise ja jätkusuutliku äri?
-
Jätkusuutlikkus on integreeritud ettevõtte äristrateegiasse ning kooskõlas EL-i aruandlusnõuetega, sh ettevõtete kestlikkusaruandluse direktiiviga (CSRD).
-
Arendame oma tegevust digitaalsete tööriistade, parema andmekäsitluse ja selgete protsesside abil.
-
Tugevdame vastutustundlikku äritegevust oma käitumiskoodeksi, seotud poliitikate, koolituste ja tugeva juhtimise kaudu.
-
Tegutseme läbipaistvalt – igapäevases suhtluses, iga-aastases aruandluses ning ÜRO Global Compact algatusega liitudes, kus näitame avalikult oma panust kestliku arengu eesmärkidesse.
Areng, kaasatus ja võrdsus
Oma töökohtades panustame pikaajaliselt nii töökeskkonda kui ka inimeste arengusse. Pakume koolitusi ja programme, mis aitavad töötajatel oma oskusi arendada. Meie töötajauuringud näitavad kõrget pühendumust ja kaasatust – see kinnitab, et liigume õiges suunas.
Samuti edendame avatust, dialoogi ja mitmekesisust kogu organisatsioonis. Vaatame regulaarselt üle oma põhimõtted ja tööpraktikad, et tagada õiglane kohtlemine, ning meil on selged juhised diskrimineerimise ja ahistamise ennetamiseks. Jälgime pidevalt tulemusi, mis on seotud kaasatuse, juhtimise ja töökeskkonnaga, ning anname oma edusammudest ülevaate jätkusuutlikkuse aruandes.
Soovid rohkem teada meie põhimõtete, eesmärkide ja tegevuste kohta?
Tutvu meie jätkusuutlikkuse aruandega, millest leiad ülevaate kliimaandmetest, ringmajanduse algatustest, sotsiaalsest vastutusest ja tulevikueesmärkidest.
Ava aruande PDF-formaat
Tutvu AJ-i varasemate jätkusuutlikkuse aruannetega: 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024
AJ on osa Tollsbo Group’ist.
Loe Tollsbo Group’i jätkusuutlikuse aruannet.
Loe lähemalt, kuidas meie jätkusuutlikud tegevused aitab kaasa ÜRO säästva arengu eesmärkide saavutamisele.